上海健康医学院
2019暑期教职工休养工作计划
根据上海教育工会下发的《关于做好2019年上海教育系统教职工疗休养工作的通知》(以下简称《通知》），结合沪教委（2018）35号文件精神和我校沪健医（2018）104号文《上海健康医学院教职工疗休养管理工作暂行办法》（以下简称《办法》），讨论制定本年度疗休养工作计划，经学校疗休养工作领导小组审定，进行公示。经校人事处书面授权，校工会具体操作。本年度暑期教职工休养工作如下安排。
一、疗休养工作承接单位确立
根据《通知》要求，从教育工会疗休养工作中标承接单位中经相关民主程序选取本年度承接单位，开展此项工作。为保障教职工在暑期疗休养活动中的服务质量，往年承接单位反馈良好的优先考虑。
二、工作步骤
1、制定本年度疗休养工作计划，经领导小组讨论同意，进行公示。
2、确定2019年度暑期疗休养人员名单。
经梳理，可以参加2019年暑期疗休养的人员共计353人。
3、疗休养线路的确定，在《通知》中教育工会招标入围的线路基础上，由校工会委员磋商、教代会生活福利工作组及疗休养工作领导小组审定，确定预报线路8条，在可以参加今年疗休养的教职工中进行预报名，根据报名情况确定成行的疗休养线路及组团名单。
4、确定带队人员，成立临时党支部。
5、出团前培训。
召开领队、支部书记会议，进行组织工作培训。召开休养员动员会，进行安全意识、组织纪律、休养员注意事项及行程安排培训。
6、组织休养，并进行休养团情况反馈、满意度测评及工作总结。
三、日程安排
日期 | 工作内容 | 备注 |
5/28 | 工会委员会议征求意见：拟定预报线路12条 |
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5 /30 | 召开领导小组、教代会生活福利工作组、工会生活劳保委员专题会议： 商定2019年疗休养工作计划，在工会委员拟定的12条线路中预定8条线路。 | 根据沪教委（2018）35号文件精神，结合我校的《办法》。 |
5/30 | 工作计划、休养点、疗休养名单公示。 |
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5/30～6/6 | 休养员报名 | 联系承接单位 |
6/7~6/11 | 调整休养线路及休养人员名单，确定组团线路及人员情况 | 确定领队人选，成立临时党支部。 |
6/17~6/21 | 签订合同及服务承诺书，确定出团日期及相应航班号。 | 办公室对接承接单位 |
7/4 | 召开领队、支部书记培训会、休养员动员会 | 签订健康状况承诺书、离团协议 |
7/22～7/31 | 教工疗休养 | 根据接待能力，可能有前后1天的误差 |
8/1~8/4 | 休养团情况反馈、汇总及工作总结 | 领队递交评价表及满意度测评表 |
四、具体要求
1、休养员享受疗休养的经费标准按“四年一次，人均5000元，超出自理”的原则，根据《通知》“每次疗休养安排在一个居住地点，不予变动”和不报销景区门票的规定统一组织教职工疗休养。
2、每人可报2条疗休养线路，请注明第一意向休养线路、第二意向休养线路，校工会根据报名情况统筹安排组团。如第一意向休养线路未能组团的休养员，自然并入第二意向休养线路的团队，最后确定休养团及人员名单。
3、教工一旦确定疗休养线路，已订票的，无特殊情况不得改动或退订。若私人原因，应以书面形式告知校工会，如已产生火车票或飞机票等相关费用，由教职工本人承担，疗休养额度顺延一年，如不承担费用视作一次疗休养。如因公，需报领导小组组长签字同意。
上海健康医学院疗休养领导小组
2019年 5月28日